副官的角色至关重要，其核心职责是辅助主将发挥最大战力。副官需要明确自身定位，优先选择与主将兵种匹配的统帅，确保兵种加成最大化。若主将为骑兵统帅，副官应选择同样擅长骑兵的将领，以激活兵种协同效果。副官统帅的星级需达到三星以上才能解锁副将功能，因此前期需集中资源培养核心副将。副官的技能搭配也需与主将形成互补，例如主将侧重输出时，副官可选择带控制或治疗技能的统帅，以提升队伍整体生存能力。
副官的等级和技能强度直接影响战斗表现。提升副官等级主要通过参与战斗、使用经验书籍或喂食经验食粮实现，而技能升级则需合理分配技能点数。副官的被动技能虽不生效，但其主动技能和天赋效果能显著增强队伍战斗力。优先升级副官的主动技能是关键，尤其是那些能提供群体增益或减益效果的技能。若副官为传说品质，觉醒后的技能往往能带来质变，但需权衡资源投入与实战收益。
战场中，副官需根据战局动态调整策略。在野战时，副官应优先保护主将免受集火，利用控制技能打断敌方关键技能；在集结进攻时，副官可侧重输出或治疗，以维持队伍持续作战能力。副官的装备选择也需贴合职责，例如防御型副官优先配备生命值和防御加成的装备，而辅助型副官则可选择提升技能效果的饰品。装备锻造材料可通过活动或日常任务积累，但需避免分散资源。
联盟协作是副官发挥作用的另一重要场景。在大型战役中，副官需与盟友保持沟通，及时响应指挥指令。在据点争夺战中，副官可协助主将快速集结部队，或承担侦查、骚扰等战术任务。联盟科技中的领土和战争类加成也能间接提升副官效能，因此建议优先捐献相关科技。副官需熟悉移民规则，确保在跨服作战时能迅速适应新环境。
成为一名合格的副官不仅需要战术意识，还需长期积累实战经验。通过观察高战力玩家的搭配思路，分析战报数据，逐步优化自身配置。保持对游戏机制的理解，避免因版本变动而陷入被动。副官的价值将在团队协作与个人成长的平衡中得以体现。
